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Emprego

Assistente de Departamento Pessoal – Rio de Janeiro

Vaga: Assistente de Departamento Pessoal

Empresa: Agatha

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Local: Rio de Janeiro

Requisitos:

  • Ensino médio completo ou superior cursando em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas afins.
  • Experiência com rotinas de departamento pessoal, como admissão, demissão, férias, afastamento, folha de pagamento, compra de benefícios e ponto eletrônico.
  • Conhecimento de legislação trabalhista e previdenciária.
  • Domínio de informática, especialmente Excel e sistemas de gestão de pessoal.
  • Boa comunicação, organização, proatividade e trabalho em equipe.

Atividades:

  • Executar as atividades de departamento pessoal, seguindo as normas e procedimentos da empresa e da legislação vigente.
  • Realizar o processo de admissão e demissão de colaboradores, emitindo os documentos e registros necessários.
  • Controlar e calcular as férias e os afastamentos dos colaboradores, bem como os encargos e benefícios relacionados.
  • Elaborar e conferir a folha de pagamento mensal, verificando as variáveis, descontos, impostos e contribuições.
  • Efetuar a compra de benefícios, como vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, plano de saúde e plano odontológico, conforme a política da empresa.
  • Administrar o ponto eletrônico dos colaboradores, fazendo a apuração das horas trabalhadas, extras, faltas, atrasos e abonos.
  • Prestar atendimento e esclarecimento aos colaboradores sobre questões de departamento pessoal, como holerites, férias, benefícios, entre outras.
  • Manter os arquivos e documentos de departamento pessoal atualizados e organizados.
  • Auxiliar nas demais atividades do setor, conforme demanda e orientação do superior.

Salário e benefícios:

  • A combinar, de acordo com o perfil e a experiência do candidato.
  • Vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida.

Como se candidatar:

Envie seu currículo para [email protected] com o assunto “Vaga Assistente de DP”.
Apenas currículos dentro do perfil serão avaliados.
O processo seletivo consiste em análise de currículo, entrevista e teste prático.
A data limite para envio de currículo é 31/12/2023.

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