Assistente de Departamento Pessoal – Rio de Janeiro

Vaga: Assistente de Departamento Pessoal

Empresa: Agatha

Local: Rio de Janeiro

Requisitos:

• Ensino médio completo ou superior cursando em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas afins.
• Experiência com rotinas de departamento pessoal, como admissão, demissão, férias, afastamento, folha de pagamento, compra de benefícios e ponto eletrônico.
• Conhecimento de legislação trabalhista e previdenciária.
• Domínio de informática, especialmente Excel e sistemas de gestão de pessoal.
• Boa comunicação, organização, proatividade e trabalho em equipe.

Atividades:

• Executar as atividades de departamento pessoal, seguindo as normas e procedimentos da empresa e da legislação vigente.
• Realizar o processo de admissão e demissão de colaboradores, emitindo os documentos e registros necessários.
• Controlar e calcular as férias e os afastamentos dos colaboradores, bem como os encargos e benefícios relacionados.
• Elaborar e conferir a folha de pagamento mensal, verificando as variáveis, descontos, impostos e contribuições.
• Efetuar a compra de benefícios, como vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, plano de saúde e plano odontológico, conforme a política da empresa.
• Administrar o ponto eletrônico dos colaboradores, fazendo a apuração das horas trabalhadas, extras, faltas, atrasos e abonos.
• Prestar atendimento e esclarecimento aos colaboradores sobre questões de departamento pessoal, como holerites, férias, benefícios, entre outras.
• Manter os arquivos e documentos de departamento pessoal atualizados e organizados.
• Auxiliar nas demais atividades do setor, conforme demanda e orientação do superior.

Salário e benefícios:

• A combinar, de acordo com o perfil e a experiência do candidato.
• Vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida.

Como se candidatar:

Envie seu currículo para rh@agatha.com.br com o assunto “Vaga Assistente de DP”.
Apenas currículos dentro do perfil serão avaliados.
O processo seletivo consiste em análise de currículo, entrevista e teste prático.
A data limite para envio de currículo é 31/12/2023.