Global Service abre vaga no Departamento Pessoal com salário de R$ 2.333 e benefícios
A Global Service tem Vaga aberta para Auxiliar de Departamento Pessoal, com foco especial no controle e acompanhamento do ponto eletrônico. A posição combina atividades práticas do dia a dia do DP com apoio em processos como admissões, férias, benefícios, folha de pagamento e rescisões.
Para quem já trabalhou com Departamento Pessoal e tem familiaridade com rotinas que exigem atenção a prazos e informações dos colaboradores, vale conferir os detalhes. Conhecimento nos sistemas InfoKings e Domínio também pode fazer diferença durante a seleção.
Auxiliar de Departamento Pessoal
O Cargo de Auxiliar de Departamento Pessoal terá atuação concentrada principalmente na gestão do ponto eletrônico. Além dessa responsabilidade, a pessoa contratada dará suporte às demais demandas que fazem parte da rotina do setor.
É uma função que pede organização e cuidado no tratamento das informações. Afinal, registros de ponto, admissões, férias, benefícios e desligamentos envolvem dados que precisam estar corretos e atualizados.
No cotidiano, o profissional terá contato com diferentes etapas da administração de pessoal e ajudará a manter os processos internos organizados.
Detalhes da Vaga
- Cargo: Auxiliar de Departamento Pessoal;
- Empresa: Global Service;
- Quantidade de vagas: 1 posição;
- Salário: R$ 2.333,00 por mês;
- Modelo de trabalho: presencial;
- Regime de contratação: efetivo – CLT;
- Jornada: período integral;
- Área de atuação: Departamento Pessoal;
- Foco da função: gestão e acompanhamento do ponto eletrônico.
Benefícios oferecidos
Além da remuneração mensal, o pacote informado para a Vaga reúne benefícios relacionados à alimentação, transporte, saúde, educação e lazer.
- Plano de saúde: empresa paga 50% e o colaborador 50%, disponível após três meses;
- Plano odontológico: oferecido aos colaboradores;
- Vale-refeição ou vale-alimentação: R$ 32,00;
- Vale-transporte: disponibilizado conforme as condições aplicáveis;
- Educação: descontos em faculdades parceiras;
- Lazer e serviços: acesso ao SESC;
- Autoescolas: descontos em rede parceira.
O que você fará no dia a dia
Uma das principais responsabilidades será acompanhar o ponto eletrônico pelo InfoKings. Esse controle faz parte de uma rotina que exige atenção aos registros e acompanhamento das informações necessárias para os processos do Departamento Pessoal.
Também haverá participação nas diferentes etapas relacionadas à vida funcional dos colaboradores, desde a admissão até eventuais processos de desligamento.
Entre as atividades previstas estão:
- Ponto eletrônico: realizar a gestão e o acompanhamento dos registros por meio do InfoKings;
- Admissões: prestar apoio nos procedimentos necessários para entrada de novos colaboradores;
- Folha de pagamento: auxiliar nas atividades e informações relacionadas ao processamento da folha;
- Férias: controlar e acompanhar os processos e períodos de férias;
- Benefícios: apoiar a administração dos benefícios disponibilizados aos colaboradores;
- Rescisões: dar suporte às rotinas relacionadas aos desligamentos;
- Homologações: auxiliar nos procedimentos necessários durante esses processos;
- Rotinas internas: colaborar com outras demandas administrativas do setor de Departamento Pessoal.
A rotina, portanto, não fica limitada ao controle de ponto. A pessoa selecionada terá contato com diferentes processos e poderá usar sua experiência anterior para contribuir com a organização do setor.
Requisitos e perfil desejado
A experiência prévia com rotinas de Departamento Pessoal é um dos pontos importantes para esta seleção. Ter vivência na área facilita a adaptação às atividades de controle de ponto, folha, benefícios, férias e demais procedimentos internos.
Alguns conhecimentos não aparecem como obrigatórios, mas foram indicados como diferenciais e podem fortalecer a candidatura.
- Experiência profissional: vivência anterior com atividades de Departamento Pessoal;
- Ponto eletrônico: conhecimento em sistemas utilizados para controle e acompanhamento de jornada será considerado diferencial;
- InfoKings: experiência com a plataforma conta como diferencial;
- Sistema Domínio: conhecimento ou utilização anterior do sistema também será valorizado;
- Organização: facilidade para acompanhar informações, documentos, registros e prazos simultaneamente;
- Atenção: cuidado na conferência de dados relacionados às rotinas dos colaboradores.
Quem já teve contato com processos de admissão, folha de pagamento, férias, benefícios e rescisões poderá encontrar uma rotina bastante familiar neste Cargo.
Local da vaga
A oportunidade é para atuação presencial na região da Barra Olímpica, no Rio de Janeiro (RJ).
Como o trabalho ocorre presencialmente, é importante considerar o deslocamento diário antes de encaminhar o currículo.
Quem Somos
A Global Service atua na prestação de serviços, terceirização e fornecimento de mão de obra, atendendo diferentes necessidades operacionais e de recursos humanos.
A empresa trabalha com equipes destinadas a diferentes áreas e mantém operações ligadas à terceirização, recrutamento, seleção e gestão de profissionais.
Dentro desse contexto, o setor de Departamento Pessoal tem participação direta na organização das informações e processos dos colaboradores. É justamente nessa estrutura que o novo Auxiliar de Departamento Pessoal deverá atuar.
A rotina envolve atividades que fazem parte do funcionamento diário da área, por isso experiência prática e familiaridade com sistemas de controle podem ajudar bastante na adaptação ao trabalho.
Como enviar o currículo para a Global Service
Antes do envio, vale revisar o currículo e conferir se as experiências relacionadas a Departamento Pessoal, ponto eletrônico, folha de pagamento, admissões, benefícios e sistemas utilizados na área estão descritas de maneira clara.
Também é importante seguir o assunto solicitado no anúncio. Isso facilita a identificação da candidatura pela equipe responsável pelo processo seletivo.
Forma de candidatura:
Envie seu currículo via e-mail, no assunto informe o nome da vaga
“AUXILIAR DE DP” para facilitar a identificação do seu currículo.
Para se candidatar a está vaga envie seu currículo para o e-mail: [email protected]
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Aviso: este site não realiza seleção nem contratação. Sua função é apenas divulgar vagas de emprego, ajudando as empresas a ampliarem a visibilidade de suas oportunidades.
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